Công ty TNHH Samsung Electro- Mechanics Việt Nam tuyển dụng: Trưởng bộ phận cải tiến chất lượng công đoạn PKS

Vị trí công việc 3: Chuyên gia
i) Chức danh công việc: Trưởng bộ phận cải tiến chất lượng công đoạn PKS
(ii) Số lượng (người): 01 người
(iii) Thời hạn làm việc: 1/4/2025~31/03/2026
(iv) Địa điểm làm việc : KCN Yên Bình, Phường Đồng Tiến, Thành phố Phổ Yên, Tỉnh Thái Nguyên, Việt Nam
Mô tả vị trí công việc, chức danh công việc: Hỗ trợ công việc cho giám đốc Chất lượng PKS về quản lý, đánh giá, kiểm tra liên quan tới chất lượng của bộ phận như chất lượng công đoạn; chất lượng xuất hàng; chất lượng khách hàng; đánh giá chất lượng về độ tin cậy. Hỗ trợ quản lý phán đoán điểm bất thường và điểm thay đổi của công đoạn mạ để đưa ra phương án cải tiến chất lượng công đoạn. Chỉ đạo việc đối ứng khi có kiểm tra (audit) khách hàng về các rủi ro mang tính kỹ thuật theo sự gia tăng sản phẩm mới tại SEMV.Đào tạo đội ngũ nhân viên Việt Nam các kiến thức chuyên môn về quy trình, cách thức thực hiện cũng như tiêu chuẩn chất lượng của công ty mẹ. Tổng hợp và gửi báo cáo định kỳ về hoạt động của bộ phận cho Ban giám đốc và công ty mẹ. Thực hiện nhiệm vụ khác theo yêu cầu chỉ thị của Ban giám đốc.

- Lương và chế độ quyền lợi sẽ được trao đổi chi tiết trong buổi phỏng vấn (Lương cạnh tranh; Đảm bảo quyền lợi, chế độ theo quy định của pháp luật, bảo hiểm xã hội, nghỉ lễ, chế độ hiếu hỉ, thưởng lương tháng thứ 13, ; Lộ trình thăng tiến theo chế độ của công ty; Hỗ trợ bữa ăn tại công ty...)

- Yêu cầu về trình độ : Tốt nghiệp đại học trở lên.
- Yêu cầu về kinh nghiệm: có ít nhất 5 năm kinh nghiệm trở lên làm việc trong lĩnh vực liên quan tới kỹ thuật công đoạn bản mạch; cải tiến chất lượng bản mạch; nghiên cứu và phát triển kỹ thuật; quản lý sản xuất; thiết bị sản xuất hoặc các lĩnh vực khác có liên quan tại doanh nghiệp của Hàn Quốc.
- Yêu cầu khác : Thành thạo tiếng Hàn, đối với ứng viên không phải là người Hàn Quốc yêu cầu bắt buộc có chứng chỉ Opic AL ( hoặc OPIC cấp 6) để truyền đạt các chỉ thị của cấp trên tới các nhân viên người Việt Nam và ngược lại để báo cáo các hạng mục công việc tới ban giám đốc , công ty mẹ và báo cáo trao đổi với tập đoàn,khách hàng,nhà cung cấp về công nghệ. Có khả năng giao tiếp Tiếng Anh ; Tiếng Việt .

- Thư dự tuyển, CV
- Sơ yếu lí lịch có dán ảnh 4x6 (không quá 06 tháng)
- Bản sao giấy khai sinh, các văn bằng/chứng chỉ (nếu có)
- Giấy khám sức khỏe không quá 06 tháng.
- Chứng minh thư, hộ khẩu photo công chứng.