Tuyển dụng Giám đốc điều hành chức danh Trưởng phòng sản xuất

2.2 Vị trí công việc 2: Giám đốc điều hành
 Chức danh công việc : Trưởng phòng sản xuất
 Số lượng (người): 01
 Thời hạn làm việc từ ngày 23 tháng 07 năm 2025 đến ngày 22 tháng 07 năm 2027;
 Địa điểm làm việc : Nhà xưởng T5-2, T5-3, Lô CN5, Cụm Công nghiệp Sơn Cẩm 1, Xã Sơn Cẩm, Thành phố Thái Nguyên, tỉnh Thái Nguyên, Việt Nam;
Trưởng phòng sản xuất trực tiếp điều hành lĩnh vực sản xuất tại doanh nghiệp, chịu sự chỉ đạo điều hành của Giám đốc Công ty. Chức danh Trưởng phòng sản xuất là vị trí Giám đốc điều hành tại Công ty. Công việc cụ thể như sau:
 Lập kế hoạch sản xuất: Đưa ra kế hoạch sản xuất cụ thể dựa trên đơn đặt hàng và yêu cầu của khách hàng. Phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo sản phẩm được hoàn thành đúng tiến độ và chất lượng.
 Quản lý quy trình sản xuất: Đảm bảo quy trình sản xuất tuân thủ các tiêu chuẩn về chất lượng, an toàn và hiệu quả. Tối ưu hóa quy trình để giảm lãng phí và tăng năng suất.
 Giám sát chất lượng sản phẩm: Đảm bảo tất cả các sản phẩm đạt yêu cầu về chất lượng trước khi giao hàng. Thực hiện các biện pháp cải tiến chất lượng nếu có vấn đề phát sinh.
 Kiểm soát chi phí sản xuất: Quản lý và tối ưu hóa chi phí sản xuất, đảm bảo hoạt động sản xuất trong phạm vi ngân sách đã đề ra, từ nguyên liệu, nhân công đến chi phí vận hành.
 Quản lý nhân sự trong bộ phận sản xuất: Lãnh đạo, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên sản xuất. Đảm bảo tất cả nhân viên nắm vững các quy trình và tiêu chuẩn sản xuất.
 Đảm bảo an toàn lao động: Đảm bảo quy trình sản xuất tuân thủ các quy định về an toàn lao động và vệ sinh công nghiệp. Giám sát và duy trì các biện pháp phòng ngừa tai nạn và bảo vệ sức khỏe cho nhân viên.
 Báo cáo và đánh giá hiệu quả sản xuất: Theo dõi, báo cáo tiến độ sản xuất, đưa ra các phân tích về năng suất, chất lượng và hiệu quả sản xuất, từ đó đề xuất cải tiến.
 Phối hợp liên phòng ban: Hợp tác với các phòng ban khác như Kế hoạch, Kho vận, Kinh doanh để đảm bảo sản phẩm được sản xuất và cung ứng đúng thời gian và yêu cầu.

Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến. Được đào tạo thêm để nâng cao nghiệp vụ chuyên môn.
- Tăng lương theo hiệu quả công tác và cam kết đầy đủ các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN…).
- Có lương tháng thứ 13 theo quy định công ty.
- Được nghỉ chiều thứ 7, CN và các ngày lễ, tết theo quy định.
- Được tham gia các hoạt động ngoại khóa: văn nghệ, thể thao, du lịch của Công ty.

- Yêu cầu về trình độ: Có am hiểu về chính sách, chuyên môn tại lĩnh vực sản xuất, đặc biệt may trang phục (sản xuất đồ nội y, đồ thể thao), sản xuất vải dệt thoi, hoàn thiện sản phẩm dệt…
. Sử dụng nhuần nhuyễn tiếng Trung Quốc và áp dụng tốt vào lĩnh vực sản xuất.
Yêu cầu về kinh nghiệm: Có kinh nghiệm tại vị trí Giám đốc sản xuất, Trưởng phòng sản xuất…. Là một lợi thế.
Yêu cầu khác (nếu có):
 Có năng lực hành vi dân sự đầy đủ và không thuộc đối tượng quy định tại khoản tại khoản 2 Điều 17 của Luật Doanh nghiệp 2020.
 Kỹ năng quản lý
 Kỹ năng đàm phán và thuyết trình tốt
 Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề nhanh
 Tác phong chuyên nghiệp, trung thực, cầu tiến

-Thư dự tuyển, CV;
- Sơ yếu lí lịch có dán ảnh 4x6 (không quá 06 tháng);
- Bản sao giấy khai sinh, các văn bằng - chứng chỉ (nếu có);
- Giấy khám sức khỏe không quá 06 tháng;
- Chứng minh thư, hộ khẩu photo công chứng.