TUYỂN DỤNG TRƯỞNG PHÒNG NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN - VỊ TRÍ LAO ĐỘNG KĨ THUẬT

* Vị trí công việc: Lao động kỹ thuật
* Chức danh công việc: Trưởng phòng Nghiên cứu và Phát triển
* Số lượng: 01 người
* Thời gian làm việc: 21/05/2025 đến 20/05/2027
* Hình thức làm việc: Thực hiện hợp đồng lao động
* Địa điểm làm việc: Công ty TNHH Sekwang Vina, Lô CN8, KCN Điềm Thụy, Xã Điềm Thụy, Huyện Phú Bình, Tỉnh Thái Nguyên.
* Mô tả công việc:
- Nghiên cứu, phát triển sản phẩm mới:
+Lập kế hoạch xúc tiến sản phẩm model mới theo yêu cầu của khách hàng.
+ Đề xuất về nhân lực, tài lực... cho việc thực thi kế hoạch.
+ Phối hợp với các phòng ban theo dõi sản phẩm nhằm khắc phục sự cố phát sinh trong suốt quá trình nghiên cứu và sản xuất để phân tích, xây dựng tiêu chuẩn cho sản phẩm
+ Lập báo cáo tổng kết quá trình nghiên cứu, phân tích, xúc tiến sản phẩm, rút kinh nghiệm để tiến hành sản xuất hàng loạt cung cấp cho khách hàng.
+ Cập nhật công nghệ mới để áp dụng khoa học công nghệ tiên tiến vào nghiên cứu thiết kế sản phẩm và về cải tiến chất lượng sản phẩm của doanh nghiệp.
+ Theo dõi và tổ chức các hoạt động, chức năng của Phòng Nghiên cứu và phát triển (bao gồm quản lý nhân sự, tổ chức đào tạo, tạo và theo dõi kế hoạch làm việc cho cả phòng…).
+ Báo cáo tình hình hoạt động của Phòng Nghiên cứu và phát triển theo ngày, tuần, tháng hoặc theo yêu cầu cho ban Giám đốc Công ty.
- Nghiên cứu tối ưu hóa sản phẩm:
+ Phân tích lỗi phát sinh trong quá trình sản xuất và cải tiến chất lượng sản phẩm (sản xuất thanh dẫn điện, công các thiết bị kết nối USB, linh kiện magnet cảm biến của vỏ điện thoại, máy tính bảng và các linh kiện điện tử khác...)
+ Tối ưu hóa công đoạn và quy trình sản xuất
+ Tối ưu hóa số lượng công đoạn và thiết bị sản xuất

- Lương và chế độ quyền lợi sẽ được trao đổi chi tiết trong buổi phỏng vấn
- Được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế...
- Được hưởng các ngày nghỉ theo quy đinh của nhà nước
- Hỗ trợ bữa ăn tại công ty

- Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm một trong những công việc về kiểm tra chất lượng sản phẩm, kỹ thuật điện tử, công nghiệp chế tạo, nghiên cứu phát triển, tự động hóa, quản lý sản xuất...cho công ty sản xuất và gia công thanh dẫn điện, thiết bị kết nối US, linh kiện magnet cảm biến của vỏ điện thoại, máy tính bảng và các linh kiện điện tử khác...
- Biết sử dụng Autocard
- Kỹ năng giao tiếp, kỹ năng phân tích, kỹ năng ra quyết định.
- Ngoại ngữ:
+ Yêu cầu thành thạo 4 kỹ năng nghe nói đọc viết Tiếng Hàn (Có chứng chỉ Topik cấp 4) đối với ứng viên không phải là người Hàn Quốc để báo cáo trao đổi với lãnh đạo công ty, khách hàng, nhà cung cấp về công nghệ, yêu cầu kỹ thuật...

- CV tiếng Hàn
- Thư dự tuyển, CV xin việc;
- Sơ yếu lý lịch có dán ảnh 4*6( không quá 6 tháng);
- Bản sao giấy khai sinh, các văn bằng- chứng chỉ( nếu có);
- Giấy khám sức khỏe không quá 06 tháng;
- CCCD, hộ khẩu photo công chứng