TUYỂN DỤNG VỊ TRÍ LAO ĐỘNG KỸ THUẬT- CHỨC DANH "NHÂN VIÊN KINH DOANH"

+ Đánh giá, xác định các cơ hội kinh doanh mới nhằm thúc đẩy tỷ lệ tăng trưởng trên thị trường hiện tại và trong tương lai.
+ Thiết lập mục tiêu kinh doanh của doanh nghiệp.
+ Tuyển dụng, quản lý và đào tạo nhân viên kinh doanh mới.
+ Đánh giá năng lực nhân viên thường xuyên để xác định vấn đề cần thay đổi hoặc đưa ra chương trình đào tạo thích hợp.
+ Thiết kế chiến lược, kế hoạch kinh doanh để đáp ứng mục tiêu của doanh nghiệp.
+ Đảm bảo đơn vị có đủ nguồn lực về nhân sự, nguyên vật liệu, thiết bị hỗ trợ tốt cho hoạt động kinh doanh.
+ Đảm bảo tất cả hoạt động kinh doanh của đơn vị tuân thủ nguyên tắc, quy định, chính sách pháp lý.
+ Đánh giá hiệu quả của hoạt động kinh doanh,báo cáo kết quả lên cấp trên.
+ Đề xuất ý tưởng, chiến lược kinh doanh lên ban lãnh đạo.
+ Truyền đạt và đào tạo các kỹ năng cho người Việt Nam: như kỹ năng giao tiếp, kỹ năng đối ứng khách hàng, kỹ năng quản lý….

- Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực
- Hưởng mọi chế độ theo luật Việt Nam
- Đánh giá tăng lương, thăng chức hàng năm

- Có kinh nghiệm ít nhất 05 năm kinh nghiệm ở vị trí Nhân viên kinh doanh
- Thành thạo tiếng Hàn
- Có tầm nhìn, tư duy và khả năng quản lý, điều hành, phân công công việc tốt.
- Có am hiểu về kinh doanh các thiết bị sạc không dây, linh kiện điện thoại
- Địa điểm làm việc: Lô CN16-1, Khu công nghiệp Yên Bình, Phường Hồng Tiến, Thành phố Phổ Yên, Tỉnh Thái Nguyên

- Sơ yếu lý lịch
- Đơn xin việc
- Sổ hộ khẩu (bản sao công chứng)
- Chứng minh thư nhân dân/thẻ căn cước công dân (bản sao công chứng)
- Giấy khai sinh (bản sao công chứng)
- Giấy khám sức khỏe (dưới 12 tháng)
- Chứng chỉ liên quan (nếu có)
- Ảnh hồ sơ (3x4 hoặc 4x6)