TUYỂN DỤNG CHUYÊN GIA: TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH

1. Chức danh công việc: Trưởng phòng kinh doanh
2. Số lượng (người): 01 người
3. Thời hạn làm việc: từ 02/02/2025 đến 01/02/2027
4. Hình thức làm việc: Thực hiện hợp đồng lao động
5. Địa điểm làm việc: Lô CN9, Khu Công nghiệp Sông Công II, Xã Tân Quang, Thành phố Sông Công, Tỉnh Thái Nguyên
6. Mô tả vị trí công việc, chức danh công việc
• Nắm rõ yêu cầu khách hàng đối với sản phẩm: Số lượng, chất lượng, thời gian giao hàng và các yêu cầu cụ thể khác
• Xác định các yếu tố cần thiết để thực hiện quy trình sản xuất: Nguyên liệu, hàng hóa, thiết bị sản xuất, số lượng nhân công, các chi phí có liên quan, rời từ đó tính ra chi phí sản xuất.
• Lên kế hoạch sản xuất chi tiết theo tuần/ tháng/ quý/ năm cho từng khâu và đảm bảo sao cho các khâu phối hợp với nhau hiệu quả, kịp tiến độ, tiết kiệm thời gian và tối ưu chi phí.
• Kết nối, làm việc với các bên cung ứng, khách hàng, sản xuất và các bộ phận trong công ty, nhằm giúp cho quy trình sản xuất diễn ra đúng kế hoạch, tránh các vấn đề thiếu nguyên liệu, sản xuất sai yêu cầu, chậm giao hàng, ...
• Xây dựng chiến lược kinh doanh, mở rộng thị trường và tìm thêm khách hàng cho công ty.
• Theo sát hoạt động giao hàng, đảm bảo hàng hóa đến tay khách hàng đủ số lượng, đạt chất lượng và đúng thời hạn.
• Quản lý các giấy tờ, hồ sơ có liên quan trong quá trình sản xuất như: Hợp đồng với khách hàng, hóa đơn thu mua, các biên bản và giấy chứng nhận, ...
• Thu thập thông tin về quá trình sản xuất của nhân viên và các bộ phận sản xuất, từ đó tiến hành đánh giá và đưa ra các phương án tối ưu hiệu suất trong các kế hoạch sản xuất tiếp theo.
• Quản lý, giám sát, điều phối công việc cho nhân viên trong bộ phận

- Mức lương (lương cứng + lương tháng 13 )++ theo kết quả công việc, thưởng các ngày lễ, tết, thành lập công ty,... Tăng lương theo hiệu quả công việc.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước; tham gia gói BH riêng dành cho nhân viên cấp cao công ty.
- Tham gia các chương trình đào tạo phát triển nghề nghiệp, thăng tiến, thuyên chuyển nội bộ.
- Môi trường làm việc năng động, sáng tạo.
- Hoạt động sinh nhật, thể thao, du lịch, nghỉ mát Teambuilding hàng năm của công ty và phòng ban; các phúc lợi khác (hiếu/hỉ/quà 1-6, Tết Trung thu,...).

- Yêu cầu về trình độ:
Yêu cầu tốt nghiệp đại học một trong các chuyên ngành kinh doanh, kinh tế, thương mại.
- Yêu cầu về kinh nghiệm:
Yêu cầu có kinh nghiệm ở vị trí Trưởng/ Phó phòng kinh doanh từ 3 năm trở lên tại công ty có ngành nghề về điện tử, sản xuất để có những am hiểu sâu sắc về lĩnh vực kinh doanh của công ty điện tử Hàn Quốc
- Yêu cầu khác (nếu có):
Sử dụng thành thạo tiếng Anh- Hàn để có thể giao tiếp, đàm phán tiếp nhận các thông tin phản hồi giao dịch với các đối tác là các công ty nước ngoài như Hàn Quốc, Mỹ,...

- Thư dự tuyển, CV (tiếng Hàn + tiếng Việt).
- Sơ yếu lý lịch dán ảnh 4x6 có xác nhận của chính quyền địa phương.
- Bản sao các văn bằng, chứng chỉ.
- Giấy khám sức khỏe không quá 06 tháng.
- Chứng minh thư, hộ khẩu photo công chứng.